ONU Mulheres seleciona, até 10/06, Consultoria Nacional para Assessoria Técnica

03.05.2022

Termo de Referência | Formulário P11 | Formulário on-line

A ONU Mulheres Brasil torna público o processo seletivo para Consultoria Nacional para Assessoria Técnica. As pessoas interessadas poderão se candidatar até 10 de junho de 2022.

A vaga se destina a profissionais com graduação em Ciências Sociais, Comunicação, Relações Internacionais ou áreas relacionadas

São requisitos obrigatórios: Pelo menos 2 anos de experiência profissional com projetos ou iniciativas relacionados à promoção dos direitos das mulheres, igualdade de gênero, raça, etnia e interseccionalidades; capacidade de trabalhar de forma independente e com equipes de forma virtual; e fluência em português.

São requisitos desejáveis: conhecimento e/ou experiência profissional em economia do cuidado; experiência com articulação com governos à nível municipal, estadual ou Federal e em intercâmbios distintos países; experiência com relacionamento com organizações da sociedade civil e beneficiárias; conhecimento sobre o contexto socioeconômico de Belém do Pará e; conhecimento de espanhol e inglês para uso profissional.

Para a candidatura, é necessário envio do formulário da ONU Mulheres de História Pessoal (P11), portfólio, identificação pessoal (RG, CPF ou passaporte), e formulário de inscrição online preenchido.

Todas as pessoas interessadas devem se inscrever até as 23:59h de 10 de junho de 2022, preenchendo o Formulário de Inscrição on-line e enviando os documentos solicitados para o seguinte endereço de e-mail: unwomenbra.hr@unwomen.org com o assunto “TdR 009 – Contratação de Consultoria Nacional para Assessoria Técnica no Projeto “Construindo caminhos para um sistema de cuidados integrado em Belém do Pará: reconhecendo, redistribuindo e recompensando o trabalho de cuidado”. As solicitações sem o Formulário da ONU Mulheres de História Pessoal (P11) e demais documentos de apoio podem ser tratadas como incompletas e não serão consideradas para avaliação posterior.

Na ONU Mulheres, estamos comprometidos em criar um ambiente diversificado e inclusivo de respeito mútuo. A UN Women recruta, emprega, treina, compensa e promove independentemente de raça, religião, cor, sexo, identidade de gênero, orientação sexual, idade, habilidade, origem nacional ou qualquer outra base coberta pela lei apropriada. Todo contrato de trabalho é decidido com base em qualificações, competência, integridade e necessidade organizacional.

Se você precisar de alguma acomodação razoável para apoiar sua participação no processo de recrutamento e seleção, favor incluir esta informação em sua inscrição.

A ONU Mulheres Brasil tem uma política de tolerância zero sobre conduta que é incompatível com as metas e objetivos das Nações Unidas e da ONU Mulheres Brasil, incluindo exploração e abuso sexual, assédio sexual, abuso de autoridade e discriminação.  Todas as candidaturas selecionadas deverão aderir às políticas e procedimentos da ONU Mulheres Brasil e aos padrões de conduta esperados do quadro de staff da ONU Mulheres Brasil e, portanto, passarão por rigorosas referências e verificações de antecedentes. (A verificação dos antecedentes incluirá a verificação das credenciais acadêmicas e do histórico de empregabilidade. As candidaturas selecionadas poderão ser solicitadas a fornecer informações adicionais para conduzir uma verificação de antecedentes).

Saiba mais sobre o processo seletivo da ONU Mulheres em: https://www.unwomen.org/en/about-us/employment/application-process